2010年简报第十一期

河北新世纪会计师事务所

实施“五抓五建”措施　认真做好整改落实工作

河北新世纪会计师事务所在学习实践科学发展观活动中，从本所业务工作和党员从业人员思想实际出发，坚持边学边查，边查边改，边整边落实，实施“五抓五建”措施，整改落实工作取得了明显成效。

他们的具体做法是：以解决突出问题，落实整改措施为目标，以服务和自律促进事务所和谐科学发展为载体，着力在“五抓五建”上下功夫。“五抓”是：着力抓好科学发展观理论学习，在深刻领会践行科学发展观的丰富内涵上下功夫；着力抓好党的建设，在加强党员干部的思想观念教育上下功夫；着力抓好影响科学发展的突出问题的解决，在解决问题看实效上下功夫；着力抓好事务所队伍建设，在提高合伙人、从业人员科学发展的能力上下功夫；着力抓好体制机制创新，在构建适应科学发展的新机制上，在服务社会、服务群众、服务发展、提升服务质量上下功夫。“五建”是：建立完善自律规则体系，加强了自律管理监督考评，提升事务所运行质量；建立加强事务所从业人员教育培训机制，分层分类制定建立了事务所人才发展规划和人才后续培养模式；建立完善了从业人员风险规避制度，积极开展风险教育，确保业务工作客观公正；建立强化了事务所从业人员诚信评价体系，深入开展事务所诚信文化建设，为事务所诚信合规经营奠定坚实的基础；建立完善了事务所基础性、服务管理性规章制度，提升了事务所管理的科学性、规范性、和谐服务性。

该所认真抓好整改落实阶段的各项工作，学习实践活动取得了明显实效：一是树立“和谐、合伙、合作”的发展理念。他们扎实开展“整改意见大家提、整改措施大家评”活动，确立了“以市场为先导，以客户为中心”科学发展的办所宗旨。二是完善内部组织机构。结合事务所发展需要，加强内部机构建设，增设人力资源部、业务拓展部、质量控制部等内部机构。三是规范各项管理制度。研究制定了质量控制规范、工资管理办法、级别晋升办法等行业制度，解决了影响事务所科学发展的突出问题，进一步规范内部管理，充分调动从业人员积极性。四是建设视频培训平台。投资20多万元建立了事务所视频培训平台，实现了北京、邢台两地培训资源共享，使深入学习实践科学发展观活动常态化、制度化。